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(02) CHARGE DE PROJET ICT

UNE GRANDE STRUCTURE DE TELECOMMUNICATION DE LA PLACE

Bénin
PREFERE PLUS RECRUTE AU PROFIT D’UNE GRANDE STRUCTURE DE TELECOMMUNICATION DE LA PLACE

Poste concerné :  (02) CHARGE DE PROJET ICT

DESCRIPTION DES TACHES
  Assurer la gestion des projets ICT
 Mettre en place la gouvernance projet et assurer le suivi des plans d’actions
 Garantir le déploiement des projets ICT conformément au cahier des charges
 Coordonner avec les différents fournisseurs ou partenaires tiers au besoin
 Veiller au respect du délai hebdomadaire et mensuel et assurer l’atteinte des objectifs fixés.
 Assurer la gouvernance des projets en relation avec les clients et les supports en internes.
 Analyser et mettre en œuvre les Plans d’actions nécessaires pour anticiper sur les blocages techniques des demandes.
 Assurer la livraison des projets dans les délais et la qualité requise pour être en conformité avec la commande.
 Analyser et mettre en œuvre les Plans d’actions nécessaires en rapport avec les directions DRPS ou DSI pour anticiper sur les blocages techniques des commandes.
 Participer à l’analyse des dysfonctionnements, des insatisfactions client et contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans d’actions correctives.
 Participer au déploiement et à la mise en œuvre effective des exigences QSE et COPC.
 Réaliser toutes activités ou projets confiés par le N+1.
 Participer à l’amélioration continue de l’expérience client B2B & B2G

COMPETENCES :
 Bonne connaissance de la culture client
 Avoir une très bonne Culture ICT
 Connaissance d’outils de gestion de projet (Jira, Suite Office, MS Project, etc.)
 Veille sur le secteur ICT
 Connaissance des produits et services de la structure
 Connaissance des processus du domaine
 Bonne connaissance des infrastructures réseaux, informatiques et sécurité
 Connaissance des procédures de gestion des Projets ;

EXIGENCES DU POSTE :
 Sens de l'autonomie et de l'initiative ;
 Capacité d'écoute, de communication, d'organisation ;
 Savoir élaborer et suivre un tableau de bord ;
 Capacité relationnelle et esprit d'équipe ;
 Être apte à travailler sous pression avec une attitude positive et constructive.
 Avoir une excellente communication et être capable à travailler en équipe pour atteindre les objectifs organisationnels ;
 Disposer d’une forte aptitude d’organisation, d’une maturité de jugement et de comportement ;
 Démontrer d’un esprit d’ouverture face au changement et avoir des aptitudes à gérer des dossiers complexes et les contradictions ;
 Avoir le contrôle de soi ;
 Être en mesure de gérer des projets complexes ;
 Être en mesure de piloter des équipes techniques et sous traitances ;
 Capacité de prise de décisions et force de propositions ;
 Bonne gestion du temps et des priorités ;
 Excellente communication orale et écrite ;
 Avoir un sens aigu de l'éthique et de l'intégrité dans le traitement de tous les dossiers ;
 Avoir une capacité à se concentrer sur les résultats attendus et à répondre positivement aux questions qui pourraient être posées;
 Maîtriser les outils du numérique (l’outil informatique et les technologies de la communication).

PROFIL
 Jouir d’une bonne moralité ;
 Jouir de ses droits civiques et d’une bonne santé ;
 Etre titulaire d’un BAC+5 en télécommunications, réseau ou informatique ou tout domaine équivalent ;
 Avoir au moins cinq (5) ans d’expérience opérationnelle dans le domaine.

DOSSIERS DE CANDIDATURE
 Une lettre de motivation adressée au Directeur Général du cabinet PREFERE PLUS ;
 Une copie de la pièce d’identité en cours de validité ;
 Un curriculum vitae détaillé comportant les noms, prénoms et contact de trois personnes de référence ;
 Les copies des diplômes obtenus ;
 Les copies des attestations/certificats de travail.

DEPOT DES DOSSIERS
Les candidatures sont à soumettre exclusivement via notre site emploi, en suivant les liens ci-dessous : Lien d’inscription et de candidature pour les candidats n’ayant pas encore un compte sur notre site emploi : https://recrutement-prefereplus.com/register

Lien de connexion et de candidature pour les candidats ayant déjà un compte sur notre site emploi: https://recrutement-prefereplus.com/login

 Pour tout renseignement, consultez www.prefereplus.com ou la page Facebook de PREFERE PLUS ou
appelez-le +229 97151993

 Date limite de dépôt : Lundi 10 février 2025 à 23h59.

ATTENTION: Le cabinet PREFERE PLUS ne perçoit aucun frais de quelque nature que ce soit de la part des candidats tout au long du processus de recrutement (dépôt de candidature, étude du CV, entretien d'embauche et traitement final des candidatures). En outre, le cabinet ne demande aucune information sur les comptes bancaires des candidats. Le cabinet décline toute responsabilité de publications frauduleuses d'offres d'emploi en son nom ou, de manière générale, d'utilisation frauduleuse de son nom de quelque manière que ce soit.

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